雙舉海參的成功道
先做人 后做事
當雙舉海參被越來越多人知道后,很多人自然也認識了李雙舉這個淳樸的山東漢子,不僅因為他生意做得好,人們聽到更多的還有他似乎更像一個慈善家,在有弱勢群體的地方,總能看到他的影子。當真的走近他,才發(fā)現(xiàn)這個海邊出生、海里長大的李雙舉,也象大海一樣的深情而寬廣。
母親給了他一顆善良的心
在說起這十幾年從商的經歷時,他避口不談自己的生意經,卻講起了他的母親:
小時候家里窮,在他讀到小學二年級的時候,因為一次不慎摔斷腿,腿治好后卻再也沒錢讀書,十來歲的他又是家里的長子,放下書包,二話沒說,李雙舉每天打草放牛、上山拾柴,開始用他瘦弱的脊梁,艱難地托舉起全家人的希望。
有一次,他在山上望著長勢茂盛的樹木,在他小小的心里突然產生了一個念頭,把樹枝砍下來曬干,冬天燒炕的柴不就有了嗎?自己也不用滿山去拾柴了。說干就干,當天下午,他便背了一大捆樹枝回家,本想讓母親好好表揚一下的,沒想到,母親卻用他砍來的樹枝打了他,并說:“干活得實實在在,你去砍了樹燒柴,別人也去砍樹,那山上不就光了嗎?!?/span>
還有一次,放?;貋淼男‰p舉實在餓極了,路過一片地瓜地時,他便忍不住拔了兩個地瓜,一個自己吃了,一個裝在兜里準備回家捎給妹妹吃。不想,這件事還是被母親發(fā)現(xiàn)了,這一次,母親重重的巴掌讓年幼的雙舉屁股疼了好幾天。
這兩件事,影響了李雙舉的一生。
從小貧困的家庭和善良的母親,讓他有了一顆知恩圖報的心,同時他也有了自己的夢想,那就是長大后要報答幫助過自己的人,并力所能及幫助弱勢群體。
愛心澆灌希望之林
在李雙舉自己做生意掙了一些錢后,從1992年起,他便每年拿出數千元去村里的學校給孩子們添置學習用品,并且主動去環(huán)翠區(qū)教委幫助聯(lián)系了十幾位即將因為貧困而失學的孩子。從那以后,每年都會資助十幾位貧困學生。在環(huán)翠樓義工協(xié)會組織的助學活動找李雙舉時,他當即決定資助三名初中生,直至他們大學畢業(yè)。這樣的助學活動,自他經商以來的十幾年從未間斷。
2004年,雙島林場要植樹造林,當吳場長找到雙舉說出這件事時,那個從小埋在雙舉心中的另一個夢再次跳了出來:小時砍過樹枝,長大后要植樹造林!他當即答應下來,全力支援林場建設,吳場長非常高興地說,這片林就叫“雙舉林”吧。如今,那塊刻有“雙舉林”的碑,掩映在郁郁蔥蔥的林林中,這里林鳥歡唱,儼然一片鳥兒的天堂。
2005年,他出資近萬元為兒童福利院一位先天無耳道的孩子做了耳道再植術;當雙舉得知威海第一位造血干細胞捐獻者要赴上海捐獻時,他送去5000元并送上價值數千元的海參;樹高千尺不忘根,從2005年開始,雙舉逢年過節(jié)便會給遠遙村的數百位老人送去節(jié)日慰問品,06年重陽老人節(jié)這天,他給威海的數十家敬老院的老人們送去價值3萬多元的節(jié)日禮品,2006年威海遭遇了百年不遇的風暴潮,李雙舉帶頭給受災群眾捐款25000元,2007年里,李雙舉數次為弱勢群體伸出援助之手數萬元,這些人中有身患重病致貧、也有社區(qū)內的百歲老人或孤寡老人;2008年,當汶川大地震的消息傳來,身在外地出差的他,第一時間打電話回來向當地紅十字會捐款2萬元,隨后李雙舉和他的員工們又在各種抗震救災捐款場合陸續(xù)為災區(qū)捐款10萬余元。
在李雙舉心里還有一個目標:要資助1000個家庭貧困的孩子上學,所以在08年夏天,在原來每年資助10個貧困學生的基礎上,增加到100個貧困學生;09年,這個數目又增加到200名,僅此兩年時間內,李雙舉給這些學生送去了30多萬元的助學金和價值數千元的學習用品。孩子的心都善良的,每年期末考試后,這些孩子寫給李叔叔的信都會像雪花一樣飄來。李雙舉不但給他們物質上的幫助,在回給孩子們的信中,他會用自己的經歷去鼓勵他們,并且把最好的教學光盤送給孩子們。
雙舉說,一棵大樹,只有枝繁葉茂時,才能給更多人帶去綠蔭。而善良,就是長成參天大樹的根。
讓企業(yè)植根于感恩文化
李雙舉不止自己做善事,他用自己的行動影響著身邊的人。雙舉海參有個“日行一善”活動,這個活動形式不限,但固定的是每位員工都要從自己每月的工資中捐出一部分納入“日行一善”基金用于慈善事業(yè)。雙舉的經銷商也在他的影響下,在各地做了許多公益事業(yè),資助了多名貧困學生。周圍的鄰居也在他的帶動下紛紛參與到公益事業(yè)中來,依米奴服裝的閆森,跟李總是好朋友,他也曾多次隨李總一起給弱勢群體捐款捐物。
他深深地知道,培養(yǎng)員工有一顆感恩的心,是企業(yè)的根。
首先感恩父母。每位員工新來,必須用心給父母寫一封信,感恩自己的父母,逢年過節(jié)更是必不可少給父母寫信。2008年春節(jié),李總給員工布置作業(yè):回家給父母洗腳,再每人發(fā)1000元專用紅包,這項款是專用來給父母買名牌新被和新鞋的。李總知道,老人含辛茹苦一輩子都是為了孩子,不舍得吃穿,不求回報。用這種行動來感恩父母,許多父母都感動得不知如何是好。
每年年底,李雙舉都要把所有員工父母召集來威海,老板、員工、父母、家屬、子女歡聚一堂,其樂融融,其間讓員工給父母家屬匯報一年來自己的成長進步,給父母找出優(yōu)點,用心說出自己的感受,那些平日埋藏在心中不好意思說出的話都說出來了,并且每人擁抱了父母。臨走,李雙舉還給父母們每人一個大紅包,并送上雙舉海參讓父母補補身體,再把在一起時的照片沖洗成冊,每家發(fā)一本影集,并制作一個大像框,父母在家高興地逢人就講自己的孩子在一個多么好的單位,有一位多么好的老板,有一幫多么好的同事。
員工們忙于工作沒有時間陪父母,每逢過節(jié),李雙舉從不忘記員工父母家屬,給父母寫上一封信,再寄去幾百元。
感恩顧客,顧客讓我們成長。在雙舉海參,每天往全國各地發(fā)貨很多,每一次發(fā)貨,都有一封手寫信跟出去,談談自己從顧客身上學到哪些,很多顧客成了他們的好朋友,來威海的第一件事情就是來雙舉海參,還喜歡讓雙舉海參的家人做他們在威海的導游,跟顧客成了一家人。
感恩的心態(tài),讓雙舉人學會了看別人的優(yōu)點,每天在快樂、感恩中度過,身邊的人越來越好,周圍的環(huán)境越來越和諧,每個人都創(chuàng)造了一個和諧的小環(huán)境,雙舉海參的和諧也在無限擴大。
親如一家的雙舉人
2009年4月,在全球經濟不景氣的大環(huán)境下,李雙舉卻出人意料地組織所有員工及父母、家屬出國旅游,走出國門向別人學習,也幫員工們圓一個讓父母出國的夢。那些一輩子生活在農村的老人,連本村都很少出去,誰也沒曾想到,在有生之年,還能托子女的福到國外看看,沒有雙舉海參給員工提供這個機會,恐怕這個夢圓起來很難。
在去韓國旅游的五天時間里,雙舉海參的員工們在來回的船上,在韓國的酒店里,在旅游的大巴車上,只要有時間,就組織父母們一起開會,談談自己的心情,在國外看到了什么,又學到了什么,再互相找找優(yōu)點,每位父母都似乎年輕的十歲。
在雙舉海參,沒有個人的事,都是單位的事。大至結婚買房,小至年輕兩口吵架拌嘴,都掛在李雙舉的心上。他們中的杜建紅,離家很遠,結婚時雙方父母都不在威海,是李雙舉擔起了父母的角色,大事小事幫她忙;有幾位需要買房結婚的員工,李雙舉甚至夜不成寐,想到自己的員工買房負擔比較重,千方百計想法幫助她們;林東紅,也是一位農村進城打工者,她的女兒因為沒有城市戶口上不了小學,李總數次托人幫忙,終于讓她上了一所心儀的小學,從原來住在一個不足8平米的草廈子到現(xiàn)在80平米的樓房,林東紅每每說起李總對自己的幫助,總是熱淚盈眶,說李雙舉是她生命中的貴人,讓她的生活發(fā)生了翻天覆地的變化;同樣,李春燕的兒子,十幾歲的青春叛逆期讓她傷透了腦筋,李雙舉數次與他談心,幫他樹立正確的人生觀,如今已是一位懂事又體貼父母的好青年。
年輕的夫妻容易拌嘴,李雙舉把所有家屬組織在一起學習,然后互相給對方找優(yōu)點。每當自己遇到有好的學習材料時,總不忘組織員工和家屬一起學習,甚至把家屬和父母都送進了知名講師的課堂,為每位員工解除了后顧之憂。
在李雙舉的影響下,單位不管是誰家里出了什么事,大家都會自發(fā)每人捐出數百元一起度過難關。
李雙舉常對員工說這樣一句話:“做人要有一顆善良的心,這是一個人的立足之根本,做企業(yè)也是,不能帶內疚感經營,要賣實實在在的海參?!痹谒挠绊懴?,雙舉的員工都把企業(yè)當成自己的家,只要單位需要,每個人都可以把全部精力投入到工作中去,往往過節(jié)別人團聚的時候,正是他們工作忙的時候,可誰也沒有一句怨言,大家說說笑笑,工作著快樂著,把工作當成自己的事來做,他們是真正用心在做。所以李雙舉也敢說:“我出差三個月,也不用擔心家里會丟一個海參?!?/span>
有了好人品,才有好商品,正是憑著一顆善良的心,李雙舉一步一個腳印,帶著他的員工把“雙舉海參”做成了一個享譽齊魯大地的知名品牌。
2008年,李雙舉把員工和父母都帶去了韓國旅游,圖為李雙舉與員工、父母在韓國合影留念。
“感恩”是雙舉海參一直提倡的理念,感恩自己的父母,雙舉員工為父母洗腳。
雙舉海參員工和部分經銷商一起走過社區(qū)困難戶,為老人送去溫暖。
李雙舉有一個助學計劃,就是要捐助1000名家庭困難的孩子,如今,已經捐助了600多位。
每次捐款后,李雙舉都會給孩子精神上的鼓勵,他用自身的經歷,告訴孩子要堅強面對一切困難。
雙舉員工在給四川地震災區(qū)捐被,讓他們過一個溫暖的冬天。
雙舉關注弱勢群體,走進兒童福利院。